2017年3月31日,開銳攜手溫州城投集團,就“溫州城投集團企業文化建設項目”在溫州城投集團總部順利開展啟動大會。溫州城投集團副總經理官月圓主持了此次會議,與會人員包括集團高層領導、集團部門負責人及下屬子公司核心管理層等骨干力量、開銳咨詢項目總監李倩、項目經理劉韓汐、咨詢師候靜平、何麗婷。會議就開展溫州城投企業文化建設項目的目的、重要性、工作安排等進行總體介紹和動員。
本次會議主要包括四項議程,集團副總經理官月圓宣讀本項目相關文件、開銳項目經理劉韓汐介紹項目工作計劃、集團總經理徐孟鶴進行項目總動員、開銳項目總監李倩深入介紹企業文化。針對溫州城投企業文化建設,開銳結合溫州城投的發展現狀和經營特性,以獨有的企業文化模型為路徑,幫助企業建立“看得見、摸得著、能操作”的企業文化體系。
作為管理咨詢領域的頂尖咨詢機構,開銳咨詢在城投行業和人力資源領域積累了豐富的咨詢經驗。在項目啟動會上,溫州城投集團總經理徐孟鶴就本次項目的目的和開展方式與開銳達成高度共識,并表達了對開銳公司專業水平的信任,以及對項目的期待。希望借助開銳在城投行業和企業文化領域的資源和專業能力,幫助溫州城投集團建設優秀的企業文化體系,提高員工歸屬感與主人翁意識,提高工作積極性,建立集團文化核心競爭力,為建設百年城投提供精神源動力。
在未來3個月里,開銳咨詢項目組將攜手溫州城投集團,結合城投集團所處的特殊時期背景,按照集團近期及遠期發展需求,為溫州城投集團梳理并構建立足當下、面向未來的企業文化體系,助力溫州城投集團提高文化軟實力,成為價值創造能力領先的城市經營者與建設者。